ESPACIO LIBRE-GOBIERNO ABIERTO

  Decálogo de valores, acciones y hábitos de los y las empleadas públicas comprometidos con el gobierno abierto.   Interesantísima  propuesta!!!!...la nueva generación de empleados públicos deben ayudar al desarrollo de un gobierno abierto, transparente, participativo y de colaboración. Para ello propongo el "BRAINSTORMING IMV", la creación de un espacio de participación de los propios empleados de IMV para recabar todas las deficiencias y posibles mejoras desde el punto de vista de los trabajadores. La nueva prestación tiene mucho por debatir, reestructurar y modificar. Debe  ser una prestación accesible y sobre todo coherente. Desde dentro se pueden ver todos los puntos a modificar para que llegue al 100% al ciudadano de forma clara y compresible. Entre las acciones del Decálogo que hay en creación, he votado por las siguientes acciones de mis compañeros: -"Facilitaré la tramitación de quejas, las sugerencias y las solicitudes de información publica de los vecinos del

  Agente de Transparencia #INAPGobiernoAbierto Portal de Transparencia “José Luis Terrero Chacón” El Portal de Transparencia del Consejo General del Poder Judicial denominado José Luis Terrero Chacón, por Acuerdo de la CP de 17 de marzo de 2015, en homenaje al fallecido secretario general que fue su principal impulsor era desconocido para mí. Aunque no conocía este portal de transparencia, me resulto fácil encontrarlo, tan solo tuve que introducir en el buscador la dirección   www.poderjudicial.es o buscar en Google “CGPJ”, y ya directamente aparece en la portada de la pagina el citado portal de transparencia de este organismo. Este portal de transparencia me parece útil ya que se publica de forma periódica y actualizada la información cuyo conocimiento sea relevante para garantizar la transparencia de su actividad relacionada con el funcionamiento y control de la actuación pública. Siempre se puede mejorar, desde mi rol de ciudadana, pienso que este portal puede mejorar si

Banco Colaborativo de proyectos #INAPGobiernoAbierto Desde 2011, año en que fue aprobado su ingreso como país miembro de la Alianza para el Gobierno Abierto, el Perú ha demostrado su compromiso para lograr ser un Estado más abierto a la ciudadanía. Por ello se han aplicado principios y prácticas para promover la transparencia y el acceso a la información, así como la participación ciudadana, la rendición de cuentas y la integridad pública. En ese sentido, desde la Secretaría de Gestión Pública, se ha diseño e implementado  Planes de Acción de Gobierno Abierto de manera bianual, contando actualmente con 4 planes aprobados. El IV Plan de Acción de Gobierno Abierto del Perú, 2020 – 2021 (IV PAGA) abarca diversos temas que incluyen ambiente e industrias extractivas, educación, infraestructura y contrataciones, justicia, programas sociales, salud, seguridad ciudadana y calidad regulatoria. Representa la vigencia y fortalecimiento del compromiso asumido hace ocho años por el Perú y

ERASE UNA VEZ....UN GOBIERNO ABIERTO.. . Hay quien considera que gobierno abierto simplemente equivale a una mejora del marco de la  administración la ayuda de las TIC y la web 2.0. ​ Sin embargo, el gobierno abierto es una idea ligada principalmente  a concepto de  innovación, entendiéndose como la creación e implementación de nuevos procesos,  productos, servicios y métodos de entrega que dan lugar y se traducen en mejoras significativas en los resultados de  eficiencia, eficacia y calidad. ​ Puede considerarse una mejora tecnológica dentro de la organización tal como  lo es el gobierno abierto, además la innovación tiene directa relación con el valor agregado que se le  adherido a la administración del país, llamándose en este caso valor público, que es cuando se le agrega  valor a las actividades destinadas a la gestión y administración del organismo público..... Así  empieza a definirse el concepto de gobierno abierto. Pertenezco a la DP INSS de baleares, nuestra  prioridad es la